[Tips] - Kinh nghiệm thi tuyển ANVIET CPA kỳ Internship

Mạng lưới khách hàng của ANVIET CPA trải dài khắp toàn quốc với nhiều khách hàng là các Tập đoàn kinh tế, Tổng công ty. Vì vậy, nếu quan tâm và muốn trở thành một phần của đơn vị kiểm toán này, hãy khám phá ngay bài viết dưới đây nhé!

I. Giới thiệu về ANVIET CPA

Mạng lưới khách hàng của ANVIET CPA trải dài khắp toàn quốc với nhiều khách hàng là các Tập đoàn kinh tế, Tổng công ty, các công ty cổ phần, công ty có vốn đầu tư nước ngoài lớn trong nền kinh tế, các dự án Quốc tế, dự án đầu tư xây dựng cơ bản trọng điểm quốc gia…

Mục tiêu phát triển của ANVIET CPA là trở thành một trong các công ty kiểm toán hàng đầu tại Việt Nam cung cấp các dịch vụ chuyên ngành có giá trị tới khách hàng bằng phương pháp làm việc chuyên nghiệp, tiếp cận công việc khoa học và sự hiểu biết sâu rộng về các lĩnh vực kinh doanh trong nền kinh tế và các quy định pháp luật của Việt Nam.

Trong 191 công ty kiểm toán, ANVIET CPA là một trong 16 công ty Kiểm toán được UBCK chấp thuận kiểm toán cho đơn vị có lợi ích công chúng thuộc lĩnh vực chứng khoán năm 2019 đến hết 30/06/2019.

Bảng xếp hạng doanh thu năm 2018

II. Quy trình tuyển dụng (Trụ sở chính)

1. Vòng CV

Thời hạn nộp hồ sơ: 01/10/2019 – 25/10/2019

Thời gian thi tuyển: Tháng 11/2019

• Lịch thi: 10/11/2019
• Lịch phỏng vấn dự kiến: 17/11/2019

YÊU CẦU

ANVIET CPA cũng thông báo rất rõ ràng các tiêu chí lựa chọn ứng viên của họ:

• Sinh viên năm cuối các trường đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính; hoặc các ứng viên đã tốt nghiệp đại học chuyên ngành nêu trên có nhu cầu ứng tuyển vào vị trí trợ lý kiểm toán viên;
• Điểm trung bình tới học kỳ gần nhất: đối với nữ từ 7,0 trở lên; đối với nam từ 6,5 trở lên (thang điểm 10);
• Nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao, có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm;
• Có sức khỏe tốt, có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc;
• Thông thạo vi tính, kỹ năng giao tiếp tốt;
• Yêu thích nghề kiểm toán, có mong muốn và cam kết phát triển nghề nghiệp lâu dài.
• Ưu tiên các ứng viên là cán bộ lớp, cán bộ đoàn thể và/hoặc thành thạo tiếng Anh.

QUYỀN LỢI

• Được ưu tiên tuyển dụng vào vị trí trợ lý kiểm toán viên của Công ty ngay sau khi kết thúc đợt thực tập;
• Được trả lương trên cơ sở được cấp quản lý chuyên môn đánh giá có khả năng hoàn thành xuất sắc công việc được giao trong quá trình thực tập;
• Được tham gia trực tiếp vào các nhóm kiểm toán/tư vấn với vai trò trợ lý kiểm toán/kế toán; làm việc tại khách hàng dưới sự giám sát và hỗ trợ của nhân viên chuyên môn trong Công ty;
• Được tham gia các khóa đào tạo tập trung của Công ty và các khóa đào tạo trợ lý kiểm toán viên khác (nếu có);
• Được hưởng các chế độ phụ cấp trong thời gian thực tập tại Công ty (công tác phí, chi phí ăn, nghỉ khi làm việc tại khách hàng).

TRÁCH NHIỆM

• Bảo mật thông tin của ANVIET CPA và khách hàng;
• Chấp hành đầy đủ nội quy, quy chế của ANVIET CPA

Cách viết CV bạn có thể tham khảo tại đây. Hồ sơ sẽ được gửi online qua link được đính kèm trên trang tuyển dụng.

2. Vòng Aptitude Test

Vòng kiểm tra trình độ này của ANVIET CPA thường tổ chức khoảng 160-200 thí sinh, các thí sinh sẽ được ngồi như thi đại học. Công ty sẽ thường thuê địa điểm thi tại các trường đại học và mỗi phòng có đến 2-3 giám thị coi thi. Mình nhận xét là trong phòng thi các giám thị coi khá chặt, mỗi thí sinh ngồi 1 bàn nên sẽ không có bất cứ cơ hội nào để thảo luận chung hay sử dụng tài liệu.

Bài kiểm tra của ANVIET CPA gồm 2 phần chính là nghiệp vụ và tiếng anh.

Phần test nghiệp vụ

Bài test nghiệp vụ gồm 2 phần trắc nghiệm và tự luận, thường phân bổ 60/40 số điểm.
Phần trắc nghiệm có từ 30-40 câu hỏi về kế toán, kiểm toán, thuế, tài chính...

Về phần kế toán, kiểm toán thì hay hỏi về nội dung của thông tư, chuẩn mực, tuy nhiên các bạn không nhất thiết phải nhớ hết tất cả các thông tư mà các kiến thức bạn học trên trường cũng đã bao hàm được phần lớn. Về thuế, các bạn cần cập nhật những thông tư mới nhất về thuế, chú ý tới các năm có hiệu lực và những điểm cần chú ý về mỗi sắc thuế.

Theo mình thì các câu hỏi trắc nghiệm của ANVIET CPA không phải là dạng thách đố nhưng bạn cần nắm chắc các kiến thức cơ bản về các lĩnh vực mình nêu trên để trả lời một cách nhanh và chính xác nhất.

Phần tự luận thường có các câu hỏi đúng/sai - giải thích; câu hỏi giải quyết tình huống kiểm toán; và một bài tập lớn về định khoản và lập BCTC. Bởi vậy để thành thạo các yêu cầu này thì bạn cần nắm vững kiến thức kế toán, Thông tư 200, đồng thời chăm chỉ học các tình huống kiểm toán được thầy cô dạy trên trường để quen với cách tiếp cận và giải quyết.
Đề test của ANVIET CPA không quá dài như AASC, nhưng như mình đã nói yêu cầu các bạn nắm rất chắc kiến thức kế toán.

Phần test tiếng anh

Phần tiếng anh của ANVIET CPA sẽ kiểm tra các bạn về những kiến thức rất đơn giản về kế toán, kiểm toán và thuế. Với những bạn đã học ACCA thì đây không phải rào cản của các bạn, nhưng với những bạn hơi yếu tiếng anh thì ngay từ bây giờ chúng ta cần tìm hiểu về các từ tiếng anh chuyên ngành nhé. Những kiến thức mình nói đã được tổng hợp trong bài viết:

[Tips] - Tổng Hợp Kinh Nghiệm Thi Tuyển Non-Big (Kỳ Intern & Fresh Graduate)

Sẽ có 1 tuần để bạn được thông báo qua vòng test, danh sách sẽ được cập nhật trên http://anvietcpa.com . Bạn cũng sẽ nhận được cuộc gọi hay tin nhắn yêu cầu xác nhận từ lễ tân công ty. Thường thì tỷ lệ qua vòng test là 50%.

3. Vòng Group Interview

Tùy hội đồng tuyển dụng hằng năm quyết định vòng Group Interview có diễn ra hay vào thẳng Individual Interview. Mình xin review về một quy trình đầy đủ cho cả vòng phỏng vấn nhóm này. Ở vòng này bạn sẽ được chia thành 1 đội gồm 4-5 người, và Interviewer của bạn là các anh chị Senior Manager và Manager gồm 4 người. Thời gian cho vòng phỏng vấn nhóm khoảng 30-45p. Một bạn sẽ đại diện cho nhóm để bốc thăm câu hỏi, sau đó các bạn có 10p để thảo luận, thống nhất ý kiến của nhóm mình. Sau 10p, cả nhóm cử 1 bạn đại diện đứng dậy trình bày, những người còn lại có nhiệm vụ bổ sung ý kiến. Thời gian còn lại dành cho Q&A từ các anh chị dành cho từng bạn hoặc cả nhóm.

Mỗi nhóm một chủ đề khác nhau, câu hỏi của nhóm mình hôm đó là: Trong 4 ý kiến sau, ý kiến nào là đúng nhất, lập luận.

Kinh nghiệm ở vòng này thì mình đã chia sẻ rất nhiều từ các bài viết trước. Mục tiêu của các anh chị là đánh giá khả năng làm việc nhóm và kết nối với đội nhóm của các bạn. Trong phòng phỏng vấn của mình lần đó có 2 người bị loại: 1 người thì thụ động, không chịu phát biểu ý kiến, thậm chí mình ngồi cạnh còn phải gợi ý anh ấy nêu ra quan điểm để thống nhất cả đội; người bị loại thứ 2 mình đánh giá là có kiến thức, kinh nghiệm làm việc tốt, mình cảm thấy là mọi câu trả lời của mình chị ấy đều biết nhưng mà chị ấy không nói ra, đến khi được các anh chị hỏi đến chị ấy mới nói. Nhưng mà đây là vòng phỏng vấn nhóm, chứ không phải phỏng vấn cá nhân, nên các bạn nhớ rằng mọi câu hỏi các anh chị đưa ra (cho dù là hỏi đích danh 1 bạn nào đó) các bạn đều có thể xin phép để bổ sung hoặc nêu ra quan điểm của mình, bạn sẽ được đánh giá cao điều đó.

Mình cảm thấy thích ANVIET CPA chính là từ vòng phỏng vấn nhóm bởi sự thân thiện, nhiệt tình của các anh chị Manager. Các bạn đừng ngần ngại rằng mình sẽ trả lời sai nhé. Khi ngồi nói chuyện với anh Manager mình có nói: "Em biết các câu trả lời của em hôm phỏng vấn không phải đúng hết, nhưng em thấy anh chị vẫn rất lắng nghe", thì anh có nói rằng "anh chị đánh giá cao ý kiến và tư duy của các em, chứ đúng sai lúc đó chưa quan trọng." Tự tin lên các bạn ơi! (À, bật mí là nếu vòng này diễn ra thì tỷ lệ loại sẽ là 60% đó các bạn. Khá cao)

4. Vòng Individual Interview

Với vòng này hội đồng phỏng vấn sẽ là các anh chị Partner và Manager (gồm 4 người: thường 2 anh Partner sẽ ngồi giữa)

Đến vòng cuối cùng này các bạn cùng phỏng vấn với mình đều cảm thấy rất thoải mái vì theo như các bạn chia sẻ thì các anh chị thường hỏi về định hướng nghề nghiệp, bản thân. Mình thấy là bạn nào mà tạo không khí vui vẻ cho các anh chị sẽ pass 😀. Nhưng riêng mình thì thấy lo lắng nhất ở vòng này, không hiểu sao, vì tự nhiên mình lại được các anh chị hỏi về nghiệp vụ (hay nhìn mặt mình có chữ đấy). Nhưng cũng giống như vòng phỏng vấn trên, các bạn đừng ngần ngại khi trả lời sai nhé, các anh chị vẫn cứ lắng nghe chúng ta nói đó.

Kinh nghiệm của mình với vòng này đó chính là trả lời chậm mà chắc. Chị Manager cũng nói với mình rằng: "Với nghề này không cần phải rất nhanh, hỏi gì cũng trả lời luôn, mà các anh chị muốn các em dành thời gian suy nghĩ trước khi trả lời". Và sự thật là, với những câu hỏi nghiệp vụ của anh chị dành cho mình, dù đã biết câu trả lời nhưng mình vẫn dành thời gian để sắp xếp lại ý trước khi nói. Đó cũng là lúc mình lấy lại bình tĩnh nữa, vì mình cũng hơi hơi run. Và tất nhiên là hãy khiến cho bản thân mình mặn mà thêm chút để đáp lại những pha hài hước của anh chị nha (chém cũng không trượt câu nào vào).

III. Kết luận

Theo mình đánh giá ANVIET CPA là một môi trường làm việc chuyên nghiệp, các lãnh đạo  hầu hết là đời đầu của Deloitte cũ. Ở đây bạn có cơ hội tham gia những phong trào thể thao sôi động, chương trình Offsite Training hằng năm với những trò teambuilding cực lầy và hài hước. Bên cạnh đó, theo đúng như các bạn có thể đã biết về ANVIET CPA là khi vào mùa cường độ làm việc cực kỳ căng thẳng. Các anh chị Manager thường trêu rằng: Khi đến mùa kiểm toán thì không có thời gian để ốm đâu. Vì vậy, đã xác định theo nghề thì cũng chuẩn bị cho mình sức khỏe thật dẻo dai nhé các bạn.